Pahami outsourcing
Buka baca cepat

Pengalihdayaan adalah pekerjaan dan kegiatan perusahaan yang telah dibeli atau dialihkan ke perusahaan lain sebagai penyedia tenaga kerja dalam bentuk kontrak bersama oleh perusahaan induk lain yang sebelumnya dijalankan secara mandiri. Sudah digunakan.
Pahami outsourcing, menurut para ahli
1. Menurut Soewondo

Definisi-outsourcing-tujuan-elemen-kekuatan-dan-jenis

Outsourcing adalah outsourcing operasi sehari-hari dan manajemen proses bisnis

kepada pihak ketiga (perusahaan jasa outsourcing).
2. Setelah Jehani

Outsourcing adalah bentuk penugasan pekerjaan khusus perusahaan dengan pihak ketiga dan dilakukan guna mengurangi beban perusahaan.
3. Menurut Tambusai

Outsourcing adalah pembelian beberapa atau lebih aktivitas perusahaan, yang digunakan untuk kontrol, ke perusahaan lain.

4. Menurut Husni

Outsourcing adalah penggunaan tenaga kerja untuk menghasilkan atau melakukan pekerjaan untuk perusahaan oleh vendor atau perusahaan perekrutan.
Baca selengkapnya

5. Jomblo yang keras

Outsourcing adalah perolehan beberapa atau lebih aktivitas bisnis yang sebelumnya dikendalikan oleh perusahaan lain.

6. Menurut Lalu Husni

Outsourcing adalah pendelegasian operasi sehari-hari dan manajemen proses bisnis kepada pihak eksternal yang menyediakan layanan outsourcing pihak ketiga untuk bisnis mereka.
7. Setelah Komang Priambada dan Agus Eka Maharta

Outsourcing adalah pengalihan sebagian atau seluruh pekerjaan kepada pihak lain untuk mendukung strategi pengguna jasa di dalam perusahaan. Hal ini menunjukkan bahwa outsourcing merupakan bagian dari perusahaan.
8. Menurut Wikipedia

Outsourcing adalah cara mentransfer pekerjaan dari satu perusahaan ke perusahaan lain.

Proses ini biasanya dilakukan untuk mengurangi biaya produksi atau untuk fokus pada hal yang lebih penting bagi bisnis.
9. Setelah I Wayan Nedeng

Outsourcing adalah bentuk kesepakatan antara kontraktor dan pihak yang membeli kontrak dengan biaya tetap yang mengikat dan tidak dapat diakses. Anda hanya pergi ke sana dan tentu saja Anda akan mendapatkan denda.
10. Setelah Brown dan Wilson

Dengan outsourcing, layanan untuk pesanan tertentu diperoleh dari pihak luar.

Dengan kata lain, dengan kesepakatan tertentu, pemberi kerja akan menugaskan pekerjaan tertentu kepada pihak lain.
11. Menurut Maurice Greaver

Outsourcing adalah pengalihan sebagian aktivitas perusahaan dan pengalihan hak pengambilan keputusannya kepada pihak lain (di dalam perusahaan).
12. Menurut Gamble et al.

Outsourcing adalah strategi melakukan outsourcing aktivitas rantai nilai tertentu dari proses produksi produk yang dimaksudkan untuk dilakukan oleh pihak eksternal atau sekutu strategis.
13. Setelah Puspita Ghaniy Anggraini

Pengalihdayaan adalah proses di mana bagian dari kinerja aktivitas tertentu diteruskan ke pihak lain berdasarkan kesepakatan tertentu. Perjanjian ini sering ditandatangani atau ditentukan dalam sistem kontrak.
Baca lainnya: Memahami Pajak, Kata Pakar

Tujuan outsourcing

Tujuan outsourcing

Fokus pada kompetensi inti area bisnis
Penghematan dan pengelolaan biaya operasional
Memanfaatkan kekuatan penyedia outsourcing
Perusahaan bereaksi lebih ramping dan lebih gesit terhadap pasar
Kurangi resiko
Meningkatkan efisiensi dan meningkatkan operasi non-inti.

Elemen outsourcing

Dalam outsourcing ada beberapa bentuk fungsi pendelegasian atau kontrol
Outsourcing dengan mendelegasikan tanggung jawab
Pengalihdayaan berfokus pada hasil yang diperoleh perusahaan.

Manfaat Outsourcing

Pro outsourcing

Pilihan cepat bagi lulusan untuk mencari pekerjaan
Ini juga bisa menjadi pengganti lulusan generasi sebelumnya
Sebagai distributor pekerjaan
Dapatkan pengalaman dan pendapat lulusan baru
Dapatkan jaringan atau jaringan
Minimalkan risiko tinggi kegagalan investasi
Perusahaan ini mendapatkan pekerja yang sangat berbakat di bidangnya
Pengusaha tidak memiliki masalah dengan PHK, THR, atau pemutusan hubungan kerja.
Tingkatkan kinerja ERP perusahaan Anda.

Kelemahan outsourcing

Perusahaan dapat kehilangan keterampilan penting atau mengembangkan keterampilan yang salah tanpa berpegang teguh pada kompetensi inti mereka.
Organisasi dapat kehilangan keterampilan lintas keterampilan karena penugasan kepada pihak lain.
Perusahaan dapat kehilangan kendali atau kendali atas pemasoknya.
Organisasi bisnis sangat bergantung pada vendor untuk jenis aktivitas yang ditawarkan kepada bisnis

 

LIHAT JUGA :

https://teknologia.co.id/
https://butikjersey.co.id/
https://kabarna.id/
https://manjakani.co.id/
https://sewamobilbali.co.id/
https://deevalemon.co.id/
https://cipaganti.co.id/
https://pulauseribumurah.com/
https://pss-sleman.co.id/
https://mitranet.co.id/